浅谈企业如何建设团队精神建设

全文字数:5250

[关键词]：团队精神建设，团队建设，现状，原因，解决方案

浅谈企业如何建设团队精神建设

[摘要]：当今时代，经济全球步伐不断加快，随着改革开放的不断深入，市场经济的不断发展成熟，团队精神建设变得越来越重要。在本文中将逐一解释什么是团队精神建设？团队精神建设的问题及产生这些问题的原因分析？应该怎样去培养和建设团队精神建设？本文将对以上问题展开讨论和分析。

    1、绪论
    1.1、团队精神建设的内涵
    团队精神建设是企业团队队员在领导的统一领导下，通过沟通交流协同合作而达到共同的愿景而努力奋斗的精神，团队精神建设的核心是协同合作，最高境界是凝聚力空前增强，企业团队成员彼此信任，个人和集体利益辩证统一，促使团队和企业高效运转。
    1.2：团队精神建设的原则
    企业团队精神建设是企业的精神力量，它在一定程度引导企业进步，并在一定程度上左右着企业的前途。塑造良好的团队精神，可以有效防止军心涣散，克服产生离心力和出现一盘散沙的状况。理想的团队组织是高效率的，能够密切合作，能一致对抗困难的的组织。能够密切合作不仅表面在制度的协作上，而且是理念上的协作。团队精神建设的塑造强调的是协作原则、优势互补原则、团结一致向前看的原则和个人与集体相结合的原则。