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幼儿园行政管理制度

来源:http://myeducs.cn 联系QQ:点击这里给我发消息 作者: 用户投稿 来源: 网络 发布时间: 15/02/08

鉴于大家对行政管理十分关注,我们编辑小组在此为大家搜集整理了“幼儿园行政管理制度”一文,供大家参考学习!

  一个幼儿园有各项管理制度,如会议制度,薪酬制度,档案管理制度,家长联系制度等,以下是详细的幼儿园行政管理制度的范本,仅供参考。
  
  一、幼儿园会议制度
  
  1、准时参加政治学习、业务学习及教学研究和进修活动。
  
  2、学习前要按要求做好准备,学习时要思想集中,遵守纪律。
  
  3、不看与学习内容无关的书刊,不讲与学习内容无关闲话,不做与会议无关的事。
  
  4、参加会议要带笔记本,并认真记好笔记。
  
  5、学习时要围绕主题,联系实际,积极参加讨论发言。
  
  6、按时到会,不无故缺席,无迟到、早退、中途退场现象。
  
  7、全学期学习和会议无故缺席三次者,扣发当学期部分全勤奖。
  
  二、教职工大会管理制度
  
  1、教职工大会制度是学校民主管理的基本形式,是校务公开的主要载体,是学校民主政治建设的基本制度。
  
  2、教职工大会制度在学校党支部的领导下,正确处理国家、学校和职工的利益关系,依法行使职权。
  
  3、教职工大会坚持民主集中制,其决议、决定和重要议案,都要执行少数服从多数的原则,以全体教职工半数及以上同意为有效。
  
  4、按期换届选举(届期三年),每年召开一至两次教职工大会。
  
  5、教职工大会的决议、决定,全体教职工都应遵守。
  
  6、教职工大会要尊重和支持园长行使职权,维护园长的指挥权威。园长要尊重和支持教职工大会参与管理幼儿园工作的权利,定期向教职工大会报告工作,自觉接受教职工大会的民主监督。
  
  三、幼儿园办公制度
  
  1、教职工严格遵守园内作息时间,不迟到、不早退、不旷工、请假必须经领导批准。
  
  2、教师要做好充分的带班准备,准时进教室。带班时精神饱满,语言规范,态度和蔼、耐心,严禁体罚或变相体罚幼儿。
  
  3、为保证幼儿的安全和有效的工作,在工作时间内不闲逛、不扎堆、不串班、不办私
  
  事等与工作无关的活动。
  
  4、带班时间没有重要的事情不接、不打私人电话。
  
  5、不用孩子的东西,不吃孩子的食品,不占用幼儿园水、电办私事,不拿集体公物。
  
  6、教师间互相尊重,互相帮助,团结合作,不讽刺挖苦他人。
  
  7、教职工言谈举止文明,不两手抱肩不叉腰、不背手、不叉兜。衣着整洁大方,带班时不穿高跟鞋和拖鞋,不带戒指、耳环,不梳披肩发。公共场合仪态仪表端庄,接待家长热情、和蔼、谦虚。
  
  8、每天保持本班教室的清洁卫生、玩具、用品等各类物品放置整齐,有序。
  
  9、正确使用,妥善整理、保管好各类教学用具及办公用品。
  
  10、做好办公室值日生,保持办公室整洁有序。
  
  四、教师请假制度
  
  1、病假:
  
  (1)教职工因病请假要及时办理请假手续,除急诊外,必须持有医院医生开具的病假证明,报告园领导后方可病休,休息时间以看病之日起计算。特殊情况先口头请假,病后及时递交病假证明。
  
  (2)教职工如中途看病,需经园长室同意,并且不影响带班。时间:一个月累计看病时间不超过二小时。
  
  2、事假:
  
  (1)教职工如有事需请事假,应事先安排好自己的工作,并向园领导提出申请,经批准后方可离岗,且要做好登记。
  
  (2)事假超过一天,需填写好请假单,并经校长室批准。
  
  3、婚丧假:
  
  (1)婚假:教职工本人符合婚姻法结婚,填写好请假单,可享受三天婚假;晚婚者可享受十天婚假。
  
  (2)丧假:教职工父母、公婆死亡后,需要教职工本人料理丧事的,由学校批准,给予3天丧假;祖父母、外祖父母可给予1天丧假。
  
  4、产假:
  
  (1)产假:按上级有关规定执行。
  
  (2)人工流产:提前向学校领导提出申请,经领导同意后办理请假手续,凭医院证明享受国家规定的休假。
  
  (3)装、取节育环:提前向学校领导提出申请,经领导同意后办理请假手续,凭医院证明享受国家规定的休假。
  
  5、调休假:
  
  教职工每学期有一天调休假。使用调休假必须事先请假,经领导批准后,安排好好自己的课务,方可离岗。
  
  6、销假和续假:
  
  凡上述假期未满,提前上班者,应办理销假手续;假期满后人仍不能上班者,需按上述要求做好续假手续。
  
  7、假期计算:
  
  假期从批准之日起计算,国定假和寒暑假如在请假期间,均作请假计算。
  
  8、严格请假制度,因病、因事请假一律应事先征得领导同意,如遇特殊情况,临时不能赶回来请假者,事后要主动补假,并说明理由,否则按旷工论。教职工如无正当理由不上班,或不请而假、不准而假者一律按旷工处理。
  
  五、业务档案管理制度
  
  1、认真学习档案工作有关文件和基本知识,努力提高档案人员自身政治思想素质,业务素质,认真接受上级领导检查,不断改进工作。
  
  2、做好文书材料的整理归档、收文、发文登记工作。业务档案每学期整理一次,教职工业务档案和幼儿档案,及时归类整理、入档。
  
  3、管理好档案,切实做好防潮、防湿、防蛀、安全工作。
  
  4、严格执行档案借阅和档案保密制度,防止人为散失、泄密和缺损,确保档案完整、安全。
  
  六、家长联系制度
  
  1、建立家长委员会,定期召开会议,每学期两次,并向家长委员会汇报幼儿园工作计划和工作情况,虚心听取意见,不断改进工作。
  
  2、各班设立“家园联系本”,及时与家长交换意见,共同教育好幼儿。
  
  3、园内和各班设立“家长园地”,宣传科学育儿的知识。
  
  4、各班定期向家长开放半日活动(每学期1次),让家长了解幼儿生活、学习情况,并虚心听取家长意见,改进本班工作。
  
  5、园长定期接待家长,及时听取家长意见和要求。
  
  6、保教人员定期有计划有目的进行家访,了解幼儿在家生活和行为习惯情况,并征求家长意见。
  
  7、园内设立征求家意见的“意见箱”,随时听取家长要求和建议。

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