鉴于大家对相关资料 十分关注，我们编辑小组在此为大家搜集整理了“广州医科大学本科生毕业论文(设计)工作管理办法”一文，供大家参考学习
为加强毕业论文(设计)工作的管理，进一步培养本科学生实践能力、综合素质和创新精神，特制定本办法。
一、总则
毕业论文(设计)是高等院校本科教学过程中重要的实践教学环节，是学生毕业前全面素质教育的重要实践训练。在毕业论文(设计)工作中，应认真贯彻理论与实践相结合，教学与科研相结合的原则，加强多学科理论、知识和技能综合运用能力的训练和提高，加强学生创新意识、创新能力和创新精神的培养。
二、组织与管理
毕业论文(设计)工作是在主管校长领导下，实行“学校、学院”二级管理。
1.学校教务处在主管校长的领导下，宏观管理、组织、指导、协调毕业论文(设计)工作，制订毕业论文(设计)管理规章制度，组织毕业论文(设计)检查、评估和总结，评选校级优秀毕业论文(设计)，开展经验交流推广等活动。
2.学院成立以主管教学的副院长为组长的毕业论文(设计)领导小组，贯彻执行学校有关毕业论文(设计)管理规定和部署，结合本学院专业培养目标和特点，制定毕业论文(设计)具体工作计划和实施措施并组织实施；布置毕业论文(设计)任务，进行毕业论文(设计)动员；审定、选配毕业论文(设计)指导教师，审定毕业论文(设计)题目，组织毕业论文(设计)选题；组织毕业论文(设计)答辩资格审查、答辩、成绩评定等工作；负责向学校推荐优秀毕业论文(设计)；组织毕业论文(设计)工作总结，做好毕业论文(设计)归档工作等。
三、指导教师职责
1.指导教师应由具有毕业论文(设计)指导经验的中级以上职称教师担任，助教和未从事过毕业论文(设计)指导工作的教师不能独立承担毕业论文(设计)工作指导。每位指导教师指导同期的学生一般不得超过5位，个别专业如因特殊原因超过此范围者，应经学院主管教学副院长审核，报教务处批准方可执行。
2.指导教师应根据选题原则和要求，提出选题题目并附选题的主要内容、目的、要求和现有条件等供学生选择,并指导学生选题。
3.题目确定后，及时组织指导学生的开题报告，指导学生完成《广州医科大学毕业论文（设计）开题报告登记表》的填写，交学院审批后下达给学生，并向学生交代清楚毕业论文(设计)的内容要求和进度安排。
4.抓好关键环节的指导，及时掌握学生毕业论文(设计)的进度和质量，定期辅导答疑，发现问题，纠正错误。指导教师因事或病请假，应事先向学生布置任务或委托他人代为指导。
5.根据学生的能力和条件，因材施教，激发学生的主观能动性，培养学生独立思考、独立工作能力和创新能力。
6.加强对毕业论文(设计)撰写的指导，认真审阅初稿，提出修改、补充意见和建议，帮助学生完善毕业论文(设计)。
7.毕业论文(设计)工作结束后，应对学生毕业论文(设计)工作进行全面考核，实事求是地填写指导教师评语，并给出建议成绩。
8.指导学生进行答辩准备。
四、学生要求
1.应重视毕业论文(设计)工作，努力学习、刻苦钻研、勤于实践、勇于创新，保质保量完成毕业论文(设计)的任务。
2.尊敬师长，团结协作，严格遵守各项规章制度，虚心接受教师和有关人员的指导和检查。
3.毕业论文(设计)期间由指导老师根据《广州医科大学普通高等教育学生管理规定》相关规定进行考勤。
4.独立完成毕业论文(设计)工作，严禁抄袭、套用他人成果，一经发现，按照《广州医科大学学位论文作假行为处理办法》处理。
5.毕业论文（设计）不及格者不能如期毕业，按《广州医科大学学分制学生学籍管理办法》处理，可申请延长学制或结业。
五、选题
1.选题要求：毕业论文(设计)题目一般由指导老师按照专业培养目标要求提出，也可以由学生提出，学院组织专家讨论确定。毕业论文（设计）原则上一人一题。由几名学生共同参加的课题，必须明确每位学生应独立完成的小课题。
2.选题原则：
（1）符合专业培养目标，满足教学基本要求，使学生得到比较全面的训练。
（2）理论联系（专业）实际，尽可能与社会政治、经济、文化发展相结合，尽可能与科研和实验室建设实际需要相结合，鼓励跨学科、跨专业组织选题。
（3）难度要适当，份量要合理，涉及的知识范围、理论深度要符合学生在校所学理论知识和实践技能的实际情况，使学生经过努力能够按时完成，对优秀学生可适当加大份量和难度。
（4）贯彻因材施教的原则，使学生在原有的水平和能力上有较大提高，鼓励学生创新。
（5）鼓励学生与用人单位联系（专业），直接承担符合上述要求的课题。经指导教师推荐、学院领导同意，认为确实具有同等水平的成果，亦可作为毕业论文（设计），但必须严格审查。
（6）文献综述题目不能做毕业论文(设计)题目。
3.题目一旦确定，指导老师应填写《广州医科大学本科生毕业论文(设计)任务书》，经学院审批后执行。学生在选定题目后，一般不得变更。若有充分理由要求变更题目的，须经指导教师同意，并报学院主管领导审批。
六、毕业论文（设计）开题报告
1.开题报告主要对毕业论文（设计）的研究目的及意义、文献综述、基本思路、研究方法、工作进度等进行论证，它是提高毕业论文（设计）选题质量和水平的重要环节，开题报告通过后方可进行毕业论文（设计）。
2.各学院应于学生进入专业毕业实习2个月内完成开题报告工作，并归档保存。
七、毕业论文(设计)内容要求
1.理论联系实际，运用科学的研究方法对选题进行综合分析，工科毕业设计应进行技术经济分析和方案比较、选择。
2.综合运用本专业所学的知识，解决论文(设计)中的问题，论文的主要观点相对前人研究成果应有自己的见解，设计中涉及的工艺、技术问题要有改进和提高。
3.论文(设计)中的理论依据充分，数据资料准确，立论正确，论证严密，公式推导正确，逻辑推理能力强。
4.毕业论文(设计)撰写规范见附件，字数一般不少于5000字。
八、答辩与成绩评定
1.毕业论文(设计)答辩与成绩评定是毕业论文(设计)工作进行全面检查的一个重要环节。各学院应成立以主管教学领导为组长的答辩管理小组，负责本单位的答辩工作，制订答辩规则、程序、要求以及安排时间、地点等，并将提前一周安排报送教务处备案。
2.指导老师应对学生毕业论文（设计）全过程进行全面考核，包括任务完成情况、知识应用能力、独立工作能力、创新能力、外语水平、文本质量和工作态度等，实事求是地填写指导老师评语和建议成绩。
3.毕业论文答辩前一个月，学院应将毕业论文送交两位评阅教师，评阅教师根据毕业论文（设计）评定标准完成毕业论文（设计）的评阅，写出评语及评分。评阅教师由学院答辩管理小组指定，指导教师不能兼任所指导学生论文（设计）的评阅教师。
4.答辩资格审查：毕业论文（设计）答辩前，学院答辩管理小组应对学生答辩资格进行审查，凡有下列行为之一者取消答辩资格：
（1）未完成毕业论文（设计）工作任务者；
（2）缺勤（包括病、事假）累计超过毕业论文（设计）时间1/3以上者；
（3）毕业论文（设计）有较大错误，经指导教师指出而未修改者；
（4）毕业论文（设计）格式不符合规范要求者；
（5）毕业论文（设计）中有抄袭他人成果或请他人代做者；
（6）经两位评阅人评阅后，认为论文水平尚未达到要求者。
5.学院答辩管理小组根据需要可决定成立若干答辩小组，答辩小组由5人组成，其中有1名以上为校外专家，答辩小组设组长1人，秘书1人，组长由副教授及以上职称教师担任，成员必须具有中级及以上职称。毕业论文（设计）应于答辩前一周送交答辩小组教师，答辩前向学生公布答辩小组教师名单和答辩的要求、时间和地点等。
6.学生报告论文（设计）的主要内容（一般不超过15分钟），答辩小组成员根据学生和指导老师所提供的材料，着重审查文本质量，包括论文（设计）思路、理论观点、知识应用能力、创新能力、外语水平以及文本规范等，提出相关问题让学生答辩，并客观给出评语和成绩。
7.成绩评定
评定学生毕业论文（设计）成绩实行指导教师、评阅教师和答辩小组评分相结合，其中指导教师评分占20%，评阅教师评分占20%，答辩小组评分占60%。本科生毕业设计（论文）的成绩一般采用百分制记分评定，分5个档次，分别为优秀（90～100分）、良好（80～89分）、中等（70～79分）、及格（60～69分）和不及格（60分以下），其中优秀者比例不宜过高，原则上应控制在本组参加答辩学生人数的15%以内，宁缺勿滥。
（1）优秀：出色地完成毕业论文（设计）所规定的任务，获得正确的结论或成果，论述清晰，有一定的创造性或言之有据的新见解，答辩时能正确回答问题，论文达到在公开发行的学术刊物上发表的水平。
（2）良好：较好地完成毕业论文（设计）所规定的任务，获得正确的结论或成果，论述清晰。有一定的见解，能回答专家提出的问题。
（3）中等：完成毕业论文（设计）所规定的任务，论述清晰，有一定的见解，结论基本正确，能回答专家提出的主要问题。
（4）及格：基本完成所规定的任务，在非主要方面存在一些缺陷或差错，能及时进行修正和补充。
（5）不及格：有下列情况之一者评为不及格：
①论文（设计）有原则性重大错误或基本没有完成任务。
②弄虚作假，有抄袭行为。
③答辩时概念不清，对主要问题回答不出来。
九、总结与档案管理
1.学生毕业论文（设计）答辩完成后，各学院应将相关材料统一保管，作为毕业论文（设计）质量评估的重要材料。
2.毕业论文（设计）工作结束后，各学院应组织向学校推荐优秀毕业论文（设计），参加校级评奖。
3.各学院应于规定时间（每学年9月底）向教务处提交毕业论文工作总结，内容包括基本情况分析、主要特点、存在的问题及原因分析、意见和建议等。
十、优秀毕业论文（设计）评定
1.评选要求
（1）毕业论文(设计)通过二级学院答辩，成绩优秀。
（2）毕业论文(设计)能理论联系实际，有一定的创新性或独到见解，具有较强的科学性和实用性。
（3）毕业论文(设计)观点正确，材料翔实，推理严密，文字表达准确。
2.评奖程序
（1）具备上述要求，经学院推荐，填写《广州医科大学优秀毕业论文(设计)推荐表》。
（2）论文指导教师推荐意见，学院填写答辩评审意见和推荐意见。
（3）教务处组织专家组对推荐的毕业论文(设计)进行评审，报学校审定并公布获奖结果，颁发荣誉证书。
（4）优秀毕业论文将优先推荐到学校学报发表，并汇编《广州医科大学本科生优秀毕业论文（设计）》。
十一、毕业论文（设计）工作检查和评估
1.学院成立毕业论文（设计）质量检查与评估专家小组，对毕业论文（设计）工作全过程进行检查。检查内容包括：课题质量，毕业论文（设计）工作进度，指导教师到位及指导作用，学生出勤情况，答辩、成绩评定情况，论文水平与质量等。发现的问题，应责成相关人员及时进行整改。毕业论文（设计）答辩结束后，根据《广州医科大学本科生毕业论文（设计）质量评价表（试行）》对毕业论文（设计）进行评估，写出评估分析报告。
2.学校在学院自评的基础上组织专家组按照《广州医科大学本科生毕业论文（设计）质量评价表（试行）》《广州医科大学本科生毕业论文（设计）管理工作评价表（试行）》对学生毕业论文（设计）质量及学院管理工作进行评估。
十二、本办法自发布之日起执行，由学校教务处负责解释。原《广州医学院本科生毕业论文(设计)工作管理办法》（广医教〔2005〕28号）同时废止。
